Alles begint met een goed gesprek, en dat is wat gefaciliteerd én begeleid moet worden.
“Je moet iets met een e-learning database” was de opmerking in 2017 waar REIN uit is ontstaan. Ondanks dat dit een beperkte boodschap was, was het genoeg trigger voor Yvonne om samen met haar compagnon in het diepe te springen en het project op te pakken. Met een subsidie in de achterzak is REIN opgericht en opgebloeid tot een stichting waar leren en ontwikkelen binnen de zorg leuk, laagdrempelig en voor iedereen beschikbaar is. Één van de dingen die REIN hierbij nodig had, was een partner op het gebied van persoonlijke ontwikkeling en teamontwikkeling, een partner die ze in Team in Balans (het zorg-label van Triple Balance) hebben gevonden.